La Federación Argentina de Trabajadores de Edificio de Renta y Horizontal (FATERYH) publicó la nueva escala salarial vigente para las remuneraciones del mes de noviembre de 2023 conforme lo acordado el pasado 31/7/2023 y que fuera homologado mediante Res. (ST) 1522/2023. Al respecto, recordamos que bajo dicho acuerdo se definió un incremento salarial no acumulativo, de conformidad al siguiente cronograma:

• 11% (once por ciento) con la remuneración del mes de Septiembre 2023 más un bono remuneratorio de Pesos Veinte Mil ($ 20.000),
• 11% (once por ciento) con la remuneración del mes de Octubre de 2023 más un bono remuneratorio de Pesos Veinte Mil ($ 20.000),
• 11% (once por ciento) con la remuneración del mes de Noviembre 2023, más bono remuneratorio de Pesos Veinte Mil ($ 20.000),
• 11% (once por ciento) con la remuneración del mes de Enero 2024 más un bono remuneratorio de Pesos Veinte Mil ($ 20.000).

Además, el pasado 6 de noviembre, las partes acordaron una recomposición salarial que se adiciona al incremento previsto en el Acta Acuerdo de fecha 31 de Julio de 2023 de conformidad a los siguientes porcentajes de recomposición salarial:

• 8% ( ocho por ciento) con la remuneración del mes de octubre de 2023. Se otorga plazo para el pago hasta el 25 de noviembre de 2023.
• 7% ( siete por ciento) con la remuneración del mes de noviembre de 2023,
• 7% ( siete por ciento) con la remuneración del mes de diciembre de 2023.